为全面提升基层党建工作水平，强化日常考核监督，建立常态化交流机制，自5月12日起，公司党委组织开展二季度党建工作交叉督导检查。此次交叉督导检查采取分组互查、台账检查、现场提问等方式，对公司下属18家基层党组织党建工作进行全方位“把脉问诊”。 

突出政治建设，强化政治功能。在督导过程中，重点检查基层党组织学习习近平总书记关于疫情防控和在浙江考察期间重要讲话精神的学习情况，对各单位开展学习的形式、内容和覆盖面以及领导人员学习笔记等进行逐项检查，确保党内各项政治学习落在实处，发挥实效。 

坚持对标对表，提升标化水平。严格对照集团公司党建标准化工作手册和基层党组织“堡垒指数”考评管理办法，对基层党组织党员民主评议、“三会一课”、主题党日、党员发展档案等工作进行全面检查。注重过程指导，对督导中发现的问题有针对性进行解答、剖析，“面对面”现场整改，切实提升基层党建工作标准化、规范化水平。

紧盯问题整改，形成闭环管理。遵循“发现问题、客观记录、如实反馈”的原则，客观如实的记录汇总、反馈问题，并形成督导检查通报。同时，要求各基层党组织定整改措施、定整改时间、定整改责任人，切实做到按时整改到位、及时反馈到位、跟进验收到位。 

交叉督导检查是今年公司党建工作新的尝试，既是对基层党建工作全面督查和深入了解，也是相互学习借鉴共同提高的良好机会，以督促建，以督促提，全面提升基层党建工作质量。